• Analisi degli andamenti e dei trend di mercato;
• Negoziazione di condizioni commerciali dei fornitori assegnati;
• Scouting nuovi fornitori;
• Gestione e coordinamento delle diverse fasi dell’inserimento prodotti in negozio (Test prodotti, Anagrafica, Acquisto, Trasporto, Layout, Formazione alla forza vendita) in accordo con i Pharmacy Coordinator;
• Formalizzazione degli accordi con i fornitori e registrazione del contratto a sistema;
• Identificazione di potenziali aree di riduzione dei costi e ricerca di nuove soluzioni;
• Creazione di una partnership con gli altri dipartimenti in modo da migliorare il processo di approvvigionamento;
• Implementazione della strategia di Category definita, attraverso la scelta dei fornitori e del budget di spesa e considerando tutte le potenziali leve di riduzione costi, la gestione della domanda e delle specifiche;
• Gestione degli ordini a sistema;
• Manutenzione degli assortimenti (analisi dell’assortimento adattandolo secondo le tendenze di mercato).

Hard skills necessarie

• Laurea ad indirizzo scientifico/commerciale;
• Esperienza di 2 anni in analogo ruolo;
• Conoscenze informatiche su ERP, BI, excel, office e-RFPs, e-auctions, workflow management and reporting). La conoscenza del sistema NAVision rapprensenta un titolo preferenziale.

Soft skills necessarie

• Ottime doti comunicative, relazionali e di negoziazione;
• Spirito di squadra e flessibilità;
• Capacità di analisi, organizzazione e problem solving;
• Entusiasmo e motivazione.